『女医看護師医療事務医療業界で選ばれる人、選ばれない人』 7月18日発売キャリア形成に悩む女性に卵子凍結の考え方を伝承したい

このプレスリリースをシェアする

武田耳鼻咽喉科院長の武田桃子(たけだ・ももこ)は、2冊目となる『女医看護師医療事務　医療業界で選ばれる人、選ばれない人』(セルバ出版)を7月18日に刊行します。

この書籍では、医療関係者の女性に、満足のいく生き方ができる考え方のヒントをお伝えしています。

『女医看護師医療事務　医療業界で選ばれる人、選ばれない人』表紙

　「結婚して、キャリアをどうするか…」「いつ出産をするのか…」「出産後の働き方はどうするか…」

女性ならではのライフイベントである、結婚・妊娠・出産について、自らのキャリアとの両立に悩んでいる女性は少なくありません。とくに女医は、専門医資格をとろうと思うと順調でも30歳過ぎ。

女性は、自分自身の生き方やキャリア形成など、考えなくてはいけないことが山積みです。

総務省「労働力調査(基本集計)」によると、女性の年齢階級別正規雇用比率は25～29歳の59.7％をピークに低下し、30代、40代などは、非正規雇用が中心となる状況がみられます。出産時に退職、または働き方を変え、育児後に非正規で働くケースが多いと考えられるからです。

同じように医師の世界でも、まだまだ女性がキャリアをつくりながらでは出産しにくい現実があります。実際に大学病院で働いている女医は、出産をして戻ってきたら時短制度が適用され、給料が少なくなり、おむつ代とベビーシッター代で給料がなくなると嘆いています。女医という職業には、3分の1の法則(未婚：既婚：離婚の割合がほぼ同じになっている)というものがあり、女医が「キャリア」と「家庭」を両立するのは難しいといわれているのです。

著者自身も2人目で不妊治療を経験していますが、晩婚化や第一子出産年齢の高齢化が進んでいるなか、子どもを持つ可能性を失わないためにも、働く女性や、女子医大生へ卵子凍結をおすすめしています。

著者は、先代の父から院を引き継ぐ際に、鼻の日帰り手術に特化したクリニックを開業。開業医として、年間200人ほどの鼻の日帰り手術を行っている一方、2人の子どもを授かり、女医として、院長として、母として、忙しいながらも充実した日々を送っています。また、2023年4月からは、日本大学大学院医学研究科へ、社会人医学博士課程取得のため通っており、家庭とキャリアを現在進行系で切り拓いているのです。

患者から、医療機関から、世の中から「選ばれる人」として、しあわせに生きる女性が増えてほしいという著者の熱い想いから、本書の執筆につながりました。

【著者紹介】

武田桃子(たけだ・ももこ)